חדשות שהם www.shoham-medical.org.il | דף קשר ומידע לעובדי מרכז "שהם" פרדס חנה 2022 נובמבר 266 גיליון החל מבצע חיסונים נגד שפעת. חברי ההנהלה התחסנו באחרונה. מה איתכם? החורף מתקרב ווירוס השפעת אוטוטו כאן. כדאי לזכור ששפעת היא מחלה נגיפית (ויראלית) מדבקת. דרכי ההדבקה הן על ידי פיזור הווירוס לסביבה בעת שיעול, עיטוש או מגע עם הפרשות מהאף והליחה, שמפיצים רסיסי טיפות רוק מיקרוסקופיות המכילות כמות גדולה של הווירוס. את הסיכון בהידבקות במחלות הזיהומיות של החורף ניתן לצמצם באופן משמעותי, על ידי נקיטת אמצעי זהירות והיגיינה, בדיוק כמו עם הקורונה. החיסון מונע הידבקויות במחלה וסיבוכים, כגון דלקות ריאה, המובילים לא פעם לאשפוזים ואף לתמותה. מומלץ להתחסן מדי שנה, כיוון שהמחלה משתנה ובכל שנה מופיע נגיף חדש, מעט שונה מזה שהכרנו בשנה הקודמת. החיסון מיוצר על בסיס תחזית של ארגון הבריאות העולמי, שקובע מהם הזנים הצפויים באותה שנה. אנו, כעובדי מערכת הבריאות, מחויבים לבריאות שלנו ושל המטופלים שלנו וצריכים להתחסן כדי למנוע הדבקה שלהם. זכרו, השפעת ניתנת למניעה על ידי חיסון, בתנאי שהחיסון ניתן לפחות שבועיים לפני החשיפה למחלה. מהרו להתחסן! בריאות טובה לכולנו. עם שפעת לא מסתבכים. מתחסנים! מעובדי "שהם" יצאו 30- כ באוקטובר לריצה/ 27- ב הליכה במסגרת יום ההליכה הבינלאומי, במטרה לעורר מודעות לחשיבותה של הפעילות הגופנית כתורמת לאורח חיים פעיל ובריא ולהעלותה על סדר היום הציבורי. במקביל העובדים רצו והלכו במסגרת מיזם "גמאני רצה", שתכליתו להעלות מודעות למחלת הסרטן ו"לאסוף" ק"מ 40,075 מכל רצי ישראל ובכך "להקיף" את כדור הארץ בריצה. תחילת המסלול בטיילת ג'יסר א-זרקא וסיומו בחוף הקשתות ק"מ לכל עובד. 3- בקיסריה, כ הנהלת "שהם" מברכתאת עובדי המרכז בני הקהילההאתיופית ובני משפחותיהםבברכת חג סיגדשמח יום ההליכה הבינלאומי ומיזם "גמאני רצה" ד"ר טניה בוגוסלבסקי ד"ר אלונה מטבייצ'וק ד"ר תמי פורת פקר מחסנות: חורייה וסמירה רונית הר נוי
ד"ר נביל גרה ייצג את "שהם" בכנס גריאטרי שהתקיים בבריטניה עם חלוף מגפת הקורונה והחזרה לשיגרה התחדשו הפעילויות האקדמיות בארץ ובעולם. בסוף ספטמבר התקיים 22- בלונדון הכנס הבינלאומי ה EuGMS לגריאטריה, בחסות ה- - הארגון הגריאטרי האירופי, גריאטרים 1,500- בהשתתפות כ מכל העולם. ד"ר נביל גרה, מנהל חטיבת גריאטריה מורכבת, ייצג את "שהם" והציג פוסטר בנושא הגישה לטיפול בזקן עם הזנחה עצמית והפרעת אישיות, נושא שזכה לעניין רב בקרב המשתתפים. בפוסטר הוצג תיאור מקרה של הזנחה אישית במטופלת שסובלת גם מהפרעת אישיות קשה, דילמות אתיות ומשפטיות וגישה לניהול מיטבי של הטיפול באשפוז. הנושא העיקרי של הכנס היה קידום עבודת צוות בגריאטריה. עוד הוצגו נושאי ליבה נוספים ועבודות ממרכזים שונים בעולם, בדגש על תסמונות גריאטריות, סוכרת וסוף החיים. חלק גדול מהכנס הוקדש לשבריריות וסרקופניה, במיוחד בפוסטרים של עמיתים. החידוש העיקרי שהוצג בכנס היה בהצגת הנחיות חדשות בנושא נפילות (את הפרסום במלואו ניתן למצוא בכתב העת , במהדורה Age and Aging האחרונה של ספטמבר). בעקבות ההשתתפות בכנס והחשיפה לנעשה במסגרות שונות באירופה ובעולם, ד"ר גרה משווה ומציין בגאווה את מה שנעשה ב"שהם". תושק ב"שהם" מערכת 6.11.22- ב הלמידה אל"ה, לאחר שבחודשים האחרונים הסתיימה היערכות צוות הפרויקט והבשילה כניסת המערכת לשימוש. מערכת הלמידה אל"ה (אנשים לפני הכל), הינה פלטפורמה שתאפשר לנו, כארגון, לעמוד בחובות הלמידה השנתיות שלנו באופן ידידותי ויעיל. כידוע, כל עובד נדרש ללמידה של תכנים קבועים באמצעות לומדות חובה בשתי נקודות זמן: עם כניסתו לארגון ובאופן שוטף, אחת לשנה/שנתיים – על פי הגדרת החטיבה למרכזים רפואיים. כל עובד יקבל סיסמה ראשונית, אותה יצטרך להחליף עם כניסתו הראשונה למערכת, שם הוא יפגוש את נושאי הלמידה שהוקצו לו. הנושאים מוקצים על פי תוכנית אישית, המותאמת לתפקיד ולשיוך הארגוני של העובד. לדוגמה, לומדה של סיקור תזונתי נדרשת לביצוע על ידי אחיות מוסמכות ועובדי שירות הדיאטה, ולכן תוקצה להם למידה פרטנית בתחום. מחלקת משאבי אנוש, נאמני אל"ה והמנהלים יתמכו בעובדים בשלבים הראשונים של ההיכרות עם המערכת. בשוטף, מנהלת ההדרכה והפיתוח הארגוני תלווה את העובדים ותהיה הכתובת לנושא השימוש במערכת הלמידה, בשיתוף עם קוסאי מצרי, שמרכז את הלמידה הקלינית בבית החולים. כלל עובדי "שהם" מחויבים לסיים את חובות הלמידה שלהם עד .30.1.23 המעבר ללמידה דיגיטלית, כמו שינויים אחרים, יצריך הסתגלות והתמסרות לדרך חדשה. יחד נצלח את חבלי הלידה הכרוכים בכל כניסת שירות חדש לעבודתנו, אך הרווח הטמון ברכישת כישורים וכלים חדשים יהיה שווה את המאמץ. בשלב ראשון המערכת תיקח אותנו לעידן שיאפשר לנו ללמוד ולנהל למידה באופן המותאם יותר לצורכי הארגון. בשלבים מתקדמים יותר ניתן יהיה לייעל חלקים נוספים של תחום ההדרכה והתקשורת הארגונית בתחום זה. אז כמו שאמר מהטמה גנדי: "תחיה כאילו אתה הולך למות מחר, תלמד כאילו אתה הולך לחיות לנצח". בהצלחה לכולנו. ראומה ספיר מנהלת הדרכה ופיתוח ארגוני משאבי אנוש מערכת למידה חדשה תושק החודש – אל"ה - 1ביום א', ה – 06.11.22 , תעלה לאוויר מערכת למידה חדשה בשהם איך מערכת לניהול הלמידה - LMS תשפיע ותסייע לנו ? • מערכת חדשה המאפשרת ניהול , בקרה, מדידה ומעקב אחר הלמידה הארגונית תחת קורת גג אחת . • בטרום ההעסקה - המועמד לקליטה יוכל לבצע את כל חובות הלמידה בנוחות , מהבית במחשב / בסלולר . • במהלך ההעסקה - חובות הלמידה הכלליות והקליניות יוקצו לכל עובד לפי התפקיד אותו מבצע בפועל . כיצד ניערך ליום העלייה לאוויר ? • כל עובד מתבקש להקדים ולהוריד לסלולרי את אפליקציית authenticator sap - קישורים בשקף הבא . • יש להיכנס לנוכחות ולעדכן את הפרטים האישיים מבעוד מועד לפי ההסבר ב שקף הבא, על מנת שתוכל להתעדכן בסטטוס הלמידה בשוטף . מה אני אמור / ה לעשות ביום העלייה לאוויר ? • עובדים - יידרשו לבצע כניסה למערכת ולראות שתכנית הלמידה האישית מוצגת להם . • נאמני מערכת אל " ה * - יקבלו הדרכה בבוקר ה - 6.11.22 , ילוו את כניסת העובדים במחלקתם , יציפו פערים לצוות הפרויקט . • מנהלים שאינם נאמנים ** - יקבלו הדרכה , במהלך יום העלייה לאוויר , לאופן תפעול המערכת ומעקב אחר למידה . מתי נידרש לבצע את חובות הלמידה הכלליות והקליניות לשנת 2022 ? • חובות הלמידה לשנת 2022 נדרשות לסיום לא יאוחר מ - 31.01.23 . למידה מקוונת ( כולל לומדות , חוזרים, נהלי קרא וחתום וכד )' הדרכה פרונטאלית OJT , תצפית ( הסדרה וניהול של תהליכי למידה ספורדיים ) הסמכות והרשאות ( ניהול הסמכה מקצועית קלינית וההרשאות הנגזרות ממנה ) השקת מערכת הלמידה אל " ה ( LMS ) בשהם לשאלות / הבהרות ניתן לפנות לגב ' ראומה ספיר , מנהלת ההדרכה והפיתוח הארגוני בטלפון פנימי 5855 או במייל * זימונים נשלחו ליומנכם עם הסבר ולו " ז מפורט ליום העלייה לאוויר . ** זימון להדרכה נשלח ליומנכם . 06.11.22 - 2השקת מערכת הלמידה אל " ה ( LMS ) בשהם לשאלות / הבהרות ניתן לפנות לגב ' ראומה ספיר מנהלת ההדרכה והפיתוח הארגוני בטלפון פנימי 5855 או במייל 06.11.22 קישור להורדה בחנות האפליקציות לבעלי אנדרואיד - https://play.google.com /store/apps/details?id= com.sap.csi.authenticat or קישור להורדה בחנות האפליקציות לבעלי אייפון - https://apps.apple.com /il/app/sapauthenticator/id868171 828?l=iw עדכון פרטים אישים במערכת נוכחות מל " מ קישור לחנות האפליקציות להורדת authenticator sap למכשירכם
החודש התקיימה ב"שהם" הדרכה שנתית לצוות תגובה ראשונה של המרכז בנושא כיבוי אש. את ההדרכה קיימה חברת "זמן תגובה" זו שנה שנייה. עובדים מסקטור 16 הצוות, המונה מנמ"ש ואנשי ביטחון, תודרך בנושאים תיאורטיים, בהם תורת האש, מצבים, סוגי שריפה, התנהגויות וכו', ותירגל תרחישים שונים, בהם שריפה בשטח פתוח, שריפה במבנה, שימוש בזרנוקים, במטפים, בשמיכת מילוט, במערכת נשימה פתוחה, סריקה וחילוץ נפגע באזור שריפה עם עשן רב ועוד. אנדרה רום, אחראי בטיחות האש במרכז, שהוביל את ההדרכה, סיפר: "החלק התיאורטי כלל, בין השאר, הקרנת סרטונים של שריפות שאירעו במקומות שונים ונותחו התנהגות הצוות והפעילויות במקום". אנדרה גם ציין לשבח את שיתוף הפעולה המלא של העובדים, מה שתרם להעלאת מוכנות המרכז לתרחיש של שריפה. צוות תגובה ראשונה של "שהם" תירגל תרחישי שריפה באוקטובר מצוין 27- מדי שנה ב בעולם יום הריפוי בעיסוק הבינלאומי. גם ב"שהם" צוין יום זה ונפתח בארוחת בוקר חגיגית לצוות הריפוי בעיסוק, בה הוענק להם שי קטן ומפנק. בהמשך הוקם דוכן ברחבת חדר האוכל ועובדי "שהם" הוזמנו להכיר חלק מההתערבויות הטיפוליות של הצוות. בדוכן אפשר היה לבדוק כמה כוח וזריזות יש לכל אחת ואחד בידיים ועד כמה זריזה המחשבה. צוות הריפוי בעיסוק ב"שהם" 11- מרפאות בעיסוק ו 17 כולל מדריכות תעסוקה. הצוות נותן שירות לכל מחלקות בית החולים. במקביל משתתפות נציגות של הצוות בוועדות שונות ופועלות לקידום תחום הנגישות. בנוסף מתקיימת הדרכת סטודנטים לאורך כל תקופות ההכשרה השנתיות והעברת הרצאות בקורסים בתוך ומחוץ לבית החולים. צוות הריפוי בעיסוק ומדריכות התעסוקה הינו צוות מוביל, ותיק ומקצועי, השואף להתחדש, לקדם ולפתח את המקצוע. גם השנה התמקצע הצוות בתחומים מקצועיים שונים, על מנת להעניק טיפול מקיף, איכותי ומדויק יותר. בתחילת השנה השתתף הצוות בסדנה בת ארבעה מפגשים, בה הורחב הידע לגבי מחלת הסוכרת והשפעתה על תפקוד האדם. בסיום הסדנה נבנה פרוטוקול, המאפשר התערבות טיפולית בניהול המחלה אצל חולי סוכרת שמגיעים למחלקות השיקום ומתעתדים לחזור לביתם. לצוות הריפוי בעיסוק יש את הידע המקצועי ואת כלי ההערכה הקליניים המאפשרים לבדוק את נושא הכשירות של האדם המבוגר לקבלת החלטות הנוגעות לגופו ולרכושו. השנה גם החל הצוות לקיים הערכות קוגניטיביות וסנסו-מוטוריות, המאפשרות לספק מידע לגבי כשירות המטופל לנהיגה לאחר שחרורו בחזרה לקהילה. בנוסף ממשיך הצוות לפתח פרוטוקולים של הערכה והתערבות בתחומים מגוונים בכל מחלקות בית החולים. צוות מדריכות התעסוקה הוותיק מאוד לא קופא על שמריו וממשיך בפיתוח רעיונות יצירתיים על מנת לסייע למטופלים המאושפזים לעבור את תקופת האשפוז בעשייה משמעותית. השימוש בטאבלטים בתעסוקה הוא כבר עניין שבשגרה, המספק מענה בתחומי הפנאי, הקוגניציה והתקשורת עם בני המשפחה. הידעתם שמדריכות התעסוקה מסייעות למטופלים לכתוב ספרים על חייהם? השנה נכתבו כבר שני ספרי זיכרונות של מטופלים. נועה רפאל גולדרייך, מנהלת השירות: "אני מרפאה בעיסוק שנים. בכל שנותיי 19 כבר עבדתי בתחום הגריאטריה ואני מרגישה ויודעת שבחרתי נכון, במקצוע ובאוכלוסיית המטופלים. העבודה הטיפולית עם המבוגרים היא מלאת סיפוק, מאפשרת התמקצעות רבה ולא מפסיקה לחדש. כיום זאת שנתי השביעית בה אני מנהלת את צוות הריפוי בעיסוק והתעסוקה ב'שהם'. אני נפעמת ומעריכה את העבודה מלאת ההשקעה, היצירתיות, המסירות והסקרנות של המרפאות בעיסוק ומדריכות התעסוקה אל מול המטופלים. בזכותן המטופלים ב'שהם' מקבלים אפשרות להמשיך להיות שותפים ומעורבים בחייהם, לתפקד כפי יכולתם ולהרגיש משמעותיים. "אני מאחלת לחברי הצוות המשך עבודה פורייה, המשך התמקצעות ופיתוח השירות למען המאושפזים". יום ריפוי בעיסוק שמח. יום הריפוי בעיסוק הבינלאומי צוין ב"שהם"
יום הזקן הבינלאומי באוקטובר 1- צוין ב יחידת חדשנות הוקמה ב"שהם" יום הזקן הבינלאומי מצוין מדי באוקטובר במטרה 1- שנה ב להעלות את המודעות הציבורית לנושאים הקשורים להזדקנות ולהביע הערכה לתרומתם של אנשים מבוגרים לחברה. לציון מועד חשוב זה התקיימו ברחבי מחלקות בית החולים פעילויות מגוונות. נציגי צוותי מקצועות הבריאות - נתנאל לוי, מנהל שירות פיזיותרפיה, ליאור פוליקוביץ', קלינאית תקשורת, נסרין עתאמנה, סגנית שירות התזונה, ואסנת בסיס, מרפאה בעיסוק, קיימו הרצאות ופעילויות בנושאים שונים למטופלי חטיבת השיקום ומחלקה פנימית תת חריפה. במחלקת גריאטריה מורכבת תומך א' הוצגה תערוכה מיצירות המטופלים המאושפזים במחלקה. במהלך תקופת האשפוז, המטופלים משתתפים בפעילות תעסוקה מגוונת ומשמעותית בהנחייתה של סימון מיכאלי, מדריכת התעסוקה. היצירה מאפשרת למטופלים הזדמנות להבעה, פעילות משמעותית וגילוי יכולות וכוחות שקיימים בתוכם. במחלקת תשושי נפש א' המטופלים נהנו מקפה ומאפה בליווי נגינתה של הדר בושרי, תוצג 6-10.11 ובתאריכים במחלקת תשושי נפש ב' תערוכה ייחודית, אישית ומרגשת, מיצירותיו של אחד מהמטופלים. עובדי "שהם" מוזמנים לבקר ולהתרשם. נועה רפאל גולדרייך מנהלת שירות ריפוי בעיסוק לפני מספר חודשים הוקמה ב"שהם" יחידת חדשנות, בראשותה של סגנית מנהלת בית החולים, ד"ר תמי פורת פקר, הממונה על תחום החדשנות במרכז. בשבוע שעבר התקיים מפגש של יחידת החדשנות של "שהם" ונציגי הנהלת המרכז עם רשות החדשנות, ומנהלת החדשנות health.il בחטיבת בתי החולים הממשלתיים. בתחילת המפגש הציגה ד"ר תמי פורת פקר את המרכז הרפואי, עולם הגריאטריה, יחידת החדשנות והאתגרים המובילים בפניהם ניצב המרכז. המפגש כלל סיור במחלקות ובמכונים ושיח על הזדמנויות חדשנות במרכזים גריאטריים ממשלתיים. יחידת החדשנות פועלת במספר מישורים: . קידום אימוץ טכנולוגיות חדשות 1 לצורך ייעול ושיפור השירות לעובדים, למטופלים ומשפחותיהם. . קידום והטמעה של תרבות 2 אירגונית המקדמת למידה, יזמות וחדשנות בקרב העובדים. . יצירת הזדמנויות לעידוד ופיתוח 3 יזמות וחדשנות בתחום הגריאטריה. היחידה, שחזונה הוא מיצוב "שהם" כמרכז לחדשנות ויזמות בגריאטריה, פועלת בשיתוף עם רשות החדשנות, ומנהלת החדשנות Health.il קהילת בחטיבת בתי החולים במשרד הבריאות. במסגרת פעילות היחידה נפגש הצוות עם שותפים פוטנציאליים, בוחן שיתופי פעולה עם חברות הזנק, כותב קולות קוראים להתמודדות עם אתגרים, מאתר מבחני תמיכה וקולות קוראים והזדמנויות מימון, משתתף בכנסים ופורומים מקצועיים ופועל לחשיפת כלל העובדים לתחום החדשנות. צוות יחידת החדשנות הינו צוות רב מקצועי וכולל נציגים מכל הסקטורים במרכז הרפואי: ד"ר אלונה מטבייצ'וק - עוזרת למנהלת בית החולים, אלה שמש - מידענית ומרכזת פעילות היחידה, נתנאל לוי - מנהל שירות פיזיותרפיה, נועה רפאל גולדרייך - מנהלת היחידה לריפוי בעיסוק, בת אל כץ – מנהלת היחידה לקלינאות תקשורת, נטלי אברמוביץ' - אחות אחראית תחום איכות ונהלים, קוסאי מצרי – חת"ש, יהונתן מטיס - מהנדס ציוד רפואי, יעקב בר סיני - טכנאי יחידת מחשוב. צוות היחידה פועל בשיתוף פעולה עם בעלי תפקידים נוספים במרכז בהתאם לצורך. בימים אלה נבנית תוכנית העבודה .23-24 של יחידת החדשנות לשנים אבטחת מידע יום הבחירות בפתח – וכך גם הונאות הסייבר כך תשמרו על המידע שלכם קיבלתם הודעת דוא"ל / מטעם SMS / WhatsApp מפלגה/מועמד המבקשת מכם ללחוץ על קישור או לפתוח קובץ? לא מבצעים את הפעולה. במידת הצורך הכנסו ישירות לאתר הרשמי שלהמפלגה או המועמד. לא משאירים פרטים אישיים באתרים שאינכם מכירים, אפילו באתרים של פוליטיקאים מוכרים. במידה וקיבלתם שיחת טלפון ממטה מפלגה או מועמד והתבקשתם לבצע פעולה או לתת פרטים - סרבו בנימוס. הימנעו מלחיצה על מודעות פוליטיות בתקופה זו. מודעה מזויפת יכולה להוביל להורדה והתקנה של תוכנות זדוניות במכשירכם. עצרו, אל תשתפו מידע שלא בדקתם את אמינותו. .1 בדקו היטב את איכות התוכן, הטקסט, התמונה .2 המצורפת ועל ידי מי הופץ המידע. חפשו האם התוכן מופיע באתרים נוספים ברשת. .3 בכל שאלה, פנו לאבטחת מידע נתקלתם בדיווח שרץ ברשת? ייתכן ומדובר בפייק ניוז.
לא עומדות.ים מנגד היום הבינלאומי למאבק באלימות . מדי 25.11 נגד נשים חל מדי שנה ב 200- שנה נפגעות בישראל יותר מ אלף נשים כתוצאה מאלימות, אך רק רבע מהן מדווחות לרשויות. נשים על 21 מתחילת השנה נרצחו רקע מגדרי והנתונים המדאיגים מראים שיותר ממחציתן הכירו את הרוצח. לדברי עינת פישר לאלו, מנכ"לית שדולת הנשים, "האלימות המגדרית מרימה ראש מדי יום ומחייבת את כולנו לעצור ולבדוק מה אנחנו יכולות ויכולים לעשות כדי לעצור את המגיפה הזו ולייצר מציאות בטוחה ומוגנת עבור נשים. ברוב מקרי הרצח הכתובת היתה על הקיר". , בלוגרית 27- • ילנה גרנברג בת ה טיולים מראשון לציון, נמצאה ללא רוח חיים בשדה ליד רחובות. החשוד ברצח היה ידיד שלה, אלא שהיא לא נעתרה לחיזוריו. • גופתה של יפית פוריאן, אם לארבעה, נמצאה ברחובות. במשטרה חושדים כי בעלה, שנפגע באורח אנוש בשריפה, רצח אותה ואז הצית את הבית. צוותי כיבוי שהוזעקו לזירה גילו על גופתה סימני חבלה בצוואר. של בני הזוג נפגעה 4- בתם בת ה באורח בינוני כתוצאה משאיפת עשן. • רבאב אבו סיאם מלוד ידעה שקיים איום על חייה ברגע בו החליטה 26.7.22- להתגרש מבעלה. ב רבאב, מורה במקצועה, נרצחה לעיני בנותיה. היא סירבה להיכנס למקלט והסתתרה אצל אחותה. על פי החשד הגרוש שלה הוא שהזמין את הרצח. עינת פישר לאלו מוסיפה: "קיימים עוד לא מעט סיפורים מזעזעים. המאבק באלימות כנגד נשים וברצח הנשים חייב לעלות מדרגה, לכלול משאבים, אמצעים חדשים וטכנולוגיות מתקדמות, ולשנות תפיסות. נשים לא צריכות להיות אלה שנשלחות למעצר או למקלט, בעוד שהמאיימים על חייהן מסתובבים חופשי ולא משלמים כל מחיר. "השיח האלים, המחפיץ והמבזה כנגד נשים, חייב לצאת אל מחוץ לקווים האדומים - המשפטיים והמוסריים, ויותר מכל, מדינת ישראל חייבת לממש את אחריותה ליצירת סביבה בטוחה ומוגנת לכל אזרחית ואזרח - בשירות הצבאי, במקום העבודה, ברחוב, בבית ובכל רגע ומקום". לכל אחד מאתנו יש חובה מוסרית ביכולתנו להקשיב, להיות בתשומת לב ולזהות סימני מצוקה אצל הקרובים לנו ובכך להוות גלגל הצלה עבורם. יש מה לעשות! לשבור את קשר השתיקה! אל תתעלמו - שלא תגידו לא ידענו, לא ראינו, לא שמענו. תרצה אנגלנדר מנהלת השירות הסוציאלי וממונה על שוויון מגדרי ומניעת הטרדה מינית אם את.ה נמצא.ת בסביבת מערכת יחסים אלימה, התקשרו: .118 - קו החירום של משרד הרווחה .106 - . מוקד עירוני 100 - משטרה קו לגברים ליציאה ממעגל האלימות (פוגעים ונפגעים) - .1800-39-39-04 ,1202 - מרכז סיוע לנשים נפגעות תקיפה מינית 1203 - קו לגברים נורות אדומות לזיהוי מצבי סיכון במערכת יחסים זוגית: • הגבלה של בן/בת הזוג בפעולותיו ובתחומי עיסוקו • האשמה תמידית של בן/בת הזוג בכל מה שמתרחש • מצבים חוזרים של פגיעה באחד מבני הזוג ובקשת סליחה שוב ושוב • רכושנות וקנאה המוצגות כתשומת לב וכאהבה • התפרצויות זעם עד כדי הריסת חפצים או אלימות • חוסר הערכה קבוע לבן/בת הזוג • איומים • הפעלת לחץ • התבטלות מתמדת מול בן/בת הזוג • מעקב אחר פעולות בן/בת הזוג על ידי שיחות טלפון רבות, פלישה לאינטרנט, מעקבים ועוד • אילוץ וכוחניות ביחסי המין מניעת הטרדות מיניות במהלך אשפוז ו/או טיפול ג לתת למטופל דף מידע על הטיפול או הבדיקה ג להסביר על מהות הטיפול, כולל איזו חשיפה נדרשת ג במקרה של בדיקה/טיפול חודרני, לתת הסבר מלא ולקבל הסכמה ג לחדול מבדיקה לבקשת המטופל, בכל שלב ג לאפשר ולהציע נוכחות של אדם נוסף לפי בחירת המטופל ג לא לאפשר נוכחות של אדם אחר כאשר הדבר מפריע למטופל (כולל מתמחים) ג פשיטת בגד רק באזור הבדיקה או הטיפול ג לאפשר פרטיות בעת הסרה ולבישת בגדים ג הקפדה על חשיפה מינימלית ההכרחית לטיפול או לבדיקה עיקרי הנוהל וכללים ליצירת סטנדרט טיפול
בוגוסלבסקי טניה מהצרי ישורון מסארווה מחמוד זנטי תקוה אגבאריה חורייה אלטפירו רימה מראזקה מונא פרידייב טטיאנה ישאיבה מירים אהרוני יונתן אימנילוב נטליה פרץ מזל שורק אוריאנה אוחנה שלמה בן גיגי אסנת ינאי משה דרדשתי גלעד אבו הלאל מוחמד טל איריס בן הרוש רינה חאג' בשאר שרם מרינה יאלהו מלשאו שלומית גטו אבררו יזייאייב דיאנה מיכאלי נטליה סבייבה אנגלינה דקל בטת אפרת קדישי ויקטור עמאש מחבוב עמית יובל פשקוב ילנה חרזאללה שאיב סמר קבהה מונא מחאג'נה אסדאל מחאמיד מרווה מצאלחה מוחמד אגבאריה פאטמה ספא היבא עבאס אנואר פניגר קרן כוכבי אדם חוסין סאלח אשכידם אבראהים ביטון דוד ח'אזן מוחמד עמאש גדיר גנאים מאי גזמאוי תחריר אופיר ישי איוב מוסטפא בסט קרן ברכות חמות לילידי חודש נובמבר מהי בורסה? בורסה הינה מעין שקית המכילה בתוכה כמות קטנה של נוזל ותפקידה הוא להפחית את החיכוך בין העצם לבין הרקמות הרכות סביבה, כמו העור, השרירים, הרצועות והגידים. בורסות. כאשר הבורסה במצב דלקתי, היא תייצר 140- בגוף ישנן כ נוזל בכמות גדולה וכך תגרום לנפיחות של הבורסה. מצב דלקתי של הבורסה נקרא בורסיטיס. הפעם אדבר על בורסיטיס בירך, הנקראת טרוכנטריק בורסיטיס - . כשיש בורסיטיס בירך, הממוקמת בחלקה Trochanteric Bursitis ), הכאב יכול להיות Greater Trochanter העליון של עצם הירך ( מוקרן לחלקה החיצוני של הירך, ולעיתים עלולה להיות גם הקרנה לאזור הגב התחתון, הישבן, המפשעה ועד הברך. הכאב עלול להתגבר במיוחד לאחר ישיבה ממושכת, בהליכה, בעלייה ובירידה במדרגות, בשכיבה על הצד ובזמן קימה מישיבה. אחד הסימנים הבולטים לבורסיטיס הינו כאב שמתגבר בזמן שכיבה על הצד המעורב, אך יש לציין כי סימן זה אינו תמיד נוכח. הגורמים: . חבלה או נפילה עם עומס ישיר על הצד החיצוני של הירך. 1 . חיכוך חוזרני במפרק הירך – בחלקה החיצוני של הירך קיימת 2 . כאשר הרצועה קצרה או מתוחה מדי Iliotibial Band רצועה, בזמן תנועה של הברך והירך, היא תתחכך לפנים ולאחור על גבי הבליטה הגרמית בירך וגם על הבורסה עצמה. חיכוך חוזר על פני הבורסה עלול לגרום לדלקת. במצב כזה תנועת קירוב של הירך תגרום לרוב להגברת הכאב, בעוד שהרחקת הירך תקל על הכאב. . לחץ מוגבר על חלקה החיצוני של הירך, כמו שכיבה על הצד, על 3 משטח קשה. - דלקת בגיד זה אשר מבצע Gluteus Medius . קרע או דלקת בגיד 4 Trochanteric הרחקה של הירך נמצאה קשורה להתפתחותה של .Bursitis הסימפטומים האופייניים לבורסיטיס בירך: הסימפטום השכיח ביותר הינו כאב, אשר יכול להיות חד אך יכול להיות גם כאב עמום ומפושט. בנוסף, יכולה להיות רגישות בצד החיצוני של הירך. הכאב עלול להתגבר בשכיבה על הצד המעורב ובהנחת משקל על צידה החיצוני של הירך. כמו כן, הבורסה יכולה להקרין כאב לאורך הצד החיצוני של הירך, לאזור המפשעה, לישבן ולגב התחתון. הכאב יופיע בתנועתיות חוזרנית, כמו הליכה, ריצה ועלייה או ירידה במדרגות. מאידך, הכאב מחמיר לאחר זמן ממושך של חוסר פעילות. לדוגמה קימה לעמידה לאחר ישיבה ממושכת או לאחר שינה. טיפול לבורסיטיס בירך – החלופה השמרנית • הטיפול יתמקד תחילה במנוחה יחסית ושינוי מותאם בתוכנית הפעילות הגופנית. יש להימנע מפעילות אשר מגבירה את הכאב. • קירור האזור באמצעות קרח באופן מבוקר יכול לעזור בהפחתת הכאב ולסייע בהפחתת הדלקת והנפיחות. השימוש בקרח צריך להיות מוגבל בזמן והוא מומלץ במיוחד לאחר פעילות ספורטיבית. • תרופות אנטי דלקתיות, בהמלצת הרופא המטפל, יכולות לעזור בהורדת הרגישות, הכאב והתהליך הדלקתי. • פיזיותרפיה לבורסיטיס תתרום להפחתת הרגישות והתהליך הדלקתי - קיימים אמצעים שונים שיכולים להקל על הכאב, כמו טיפול באולטראסאונד וגירוי חשמלי, מדבקות ואפילו דיקור מערבי. עם זאת, מטרת העל בפיזיותרפיה הינה לזהות את הסיבות הביומכניות שגרמו לדלקת, כמו קיצור של הרצועה הצידית בירך, הגבלה מפרקית סביב הירך בתנועות קירוב/הרחקה או כיפוף/יישור וחולשה של השרירים סביב הירך. אמג'ד סמרה פיזיותרפיסט פיזיותרפיה בורסיטיס בירך
RkJQdWJsaXNoZXIy MjgzNzA=